县里面，常务副县长是县政府党组副书记、县委常委，政治地位仅次于县长。县委专职副书记，也是县委常委，政治地位仅次于县委书记、县长，在县委班子中政治地位排名第三。

　　在县委常委领导中，县委书记、县长属于党政主要领导，行政级别是正处级。常务副县长和县委专职副书记，行政级别只是副处级。在提拔中，常务副县长和县委专职副书记谁更容易提拔为正处级领导？我们不妨从以下几个方面分析。

　　常务副县长和县委专职副书记都是副处级市管干部，干部的提拔推荐由市委负责。在全市正处级领导岗位中，除了县长和县委书记是省管干部外，其他正处级领导岗位都是市管干部，由市委统筹安排。比如常务副县长或县委专职副书记提拔为县人大主任、县政协主席、市直单位局长，这些正处级领导可以由市委决定。

　　县委专职副书记是县委常委班子中的“铁三角”，县委书记排第一、县长排第二、县委专职副书记排第三。常务副县长的政治地位要低于县委专职副书记，在县委常委班子中的排名取决于进县委常委班子的先后时间。比如，常务副县长进县委常委班子时间比较早，可以排在县委专职副书记之后，如果刚提拔为常务副县长，那么就会排在常委领导最后。因此，从政治地位上看，县委专职副书记的政治地位要高于常务副县长。

　　按照干部提拔的惯例，普通副县长要提拔为县长必须有担任县委常委、常务副县长、县委专职副书记的任职经历。常务副县长转岗任县委专职副书记，我们也认为是进一步重用。一般情况下，县委专职副书记比常务副县长有更多的任职经历，在提拔时往往会更胜一筹。

　　常务副县长属于县政府“二把手”，主要协助县长主持日常工作。在分工安排上，一般分管县政府比较重要性工作。比如分管发改、财税、人事社保、应急管理、行政审批、政务公开等方面的工作。县委专职副书记主要协助县委书记处理县委日常工作，负责党的建设，群团工作等，分管工作务虚的比较多，没有多大实权。现实中，县委专职副书记往往还兼任县委统战部长或县委政法委书记，实际上岗位权力也非常集中。

　　总之，论资排辈不是提拔干部的决定因素，却是重要参考因素。从政治地位、任职资历看，县委专职副书记比常务副县长有更多的提拔优势，在下一步发展中，更容易提拔为县长、市直单位局长或其他正处级领导。